Wir haben hier für Sie die wichtigsten arbeitsrechtlichen Fragen & Antworten aus unserer Beratungspraxis und von den diversen offiziellen Informationsquellen zusammengetragen:

  Die Einschränkungen der Bewegungsfreiheit und Maßnahmen zur Vermeidung sozialer Kontakte treffen nun auch die österreichische Wirtschaft hart. Wir wollen Sie umfassend informieren, beraten und Ihnen als fachlicher Partner zur Seite stehen. Nachfolgend finden Sie einen Überblick über die aktuell beschlossenen Unterstützungsmöglichkeiten seitens der Behörden. Unsere Experten stehen Ihnen bei der konkreten Umsetzung und Beantragung […]

Wie schon Anfang des Jahres mitgeteilt, werden ab dem neuen Jahr behördliche Schriftstücke nur noch im Wege der e-Zustellung übermittelt. Sollten Sie sich damit noch nicht auseinandergesetzt haben, finden Sie nachfolgend einen kurzen Überblick, wie Sie sicherstellen können, dass Ihr Unternehmen für die elektronische Zustellung bereit ist. Wer ist betroffen? Mit 1.1.2020 sind Unternehmen (ausgenommen Kleinunternehmer gem. […]

Bisher gab es gemäß der Mutter-Tochter-Richtlinie (Richtlinie 2011/96/EU, v. 30.11.2011) eine Befreiung von Kapitalertragsteuern und ähnlichen Quellensteuern, z.B. Steuern auf Dividenden, die einer in einem anderen EU-Mitgliedstaat ansässigen Muttergesellschaft zufließen oder einer dort gelegenen Betriebsstätte zuzurechnen sind. Nach einem „harten“ Brexit wäre diese Richtline nicht mehr anwendbar und es käme zu ungewollten Steuerbelastungen. Die daraus […]

Mit dem Jahressteuergestez 2018 (JStG 2018 – BGBl I Nr. 62/2018 vom 14.8.2018) wurde durch den neuen § 10a KStG die Umsetzung der Vorgaben der EU-Anti-Misbrauchs-Richtlinie (Richtlinie 2016/1164vom 12. Juli 2016) im nationalen Recht umgesetzt. Sinn und Zweck der in § 10a KStG normierten Hinzurechnungsbesteuerung ist die Verhinderung der Verlagerung von passiven Einkunftsquellen in niedrigbesteuerte […]

Ab 1.1.2019 gilt die Neuregelung der Kammerumlage (KU). Durch eine geänderte Ermittlung der Bemessungsgrundlage sowie einen neuen, degressiven Staffeltarif wird eine finanzielle Entlastung bei den kammerumlagepflichtigen Unternehmern erreicht. Hinweis: Eine Ausnahme der KU-Pflicht besteht für Unternehmer, deren jährlicher Nettoumsatz unter 150.000 Euro liegt. In die Bemessungsgrundlage der KU werden nun keine Vorsteuern bzw. Erwerbsteuern aus […]

Seit 1.12.2018 gilt für Unternehmen die verpflichtende Teilnahme an der elektronischen Zustellung, wie es sie auch schon (freiwillig) für Private gibt. Bei „Nicht-Teilnahme“an der elektronischen Zustellung sind aktuell jedoch noch keine Sanktionen für Unternehmen zu erwarten, weshalb die Teilnahme noch bis 31.12.2019 aufgeschoben werden kann. Spätestens mit 1.1.2020 sind alle Unternehmen verpflichtet, an der elektronischen […]

Mit 01.01.2019 wird nicht nur der so genannte „Familienbonus Plus“ eingeführt, sondern es kommt gleichzeitig auch zur umstrittenen Indexierung von Familienleistungen. In diesem Artikel wollen wir über die häufigsten Fragen zu dieser neuen Regelung informieren.

Die Novelle zum Arbeitszeitgesetz (AZG) und Arbeitsruhegesetz (ARG) bringt spürbare Änderungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer.